Après plus de trois ans de négociations souvent acrimonieuses, Southwest Airlines a trouvé un accord de principe pour un nouveau contrat avec son syndicat de pilotes.
La Southwest Airlines Pilots Association a déclaré le 19 décembre que son conseil d’administration composé de 25 membres se réunirait le lendemain pour décider de l’opportunité de soumettre le contrat proposé à un vote complet des membres.
« Nous sommes enfin parvenus à un point où nous pensons que la valeur de nos pilotes et leur productivité se réalisent », déclare Casey Murray, président de SWAPA. « Nos pilotes et clients de Southwest Airlines méritent sécurité et confiance dans notre avenir et nous pensons que ce contrat y parvient. »
Southwest a refusé de fournir les détails du contrat, invoquant sa nature provisoire et le vote en attente des pilotes.
« Nous sommes heureux de parvenir à un accord de principe avec la Southwest Airlines Pilots Association pour les près de 11 000 pilotes de Southwest », a déclaré le transporteur, ajoutant que l’accord « est une étape clé dans le processus ».
L’accord de principe est le premier signe de progrès positifs depuis plusieurs mois, alors que les deux parties négocient sous médiation fédérale depuis septembre 2022. Récemment, le syndicat a fait part de sa frustration face à ce qu’il considère comme un manque de dialogue productif.
En juin, SWAPA demandé à être libéré de la médiation, suite à un vote massif en faveur d’une grève des pilotes du transporteur.
Les pilotes d’autres grands transporteurs – notamment les sociétés américaines Delta Air Lines, FedEx, Hawaiian Airlines, JetBlue Airways et Spirit Airlines, ainsi que WestJet au Canada – ont récemment remporté de nouveaux contrats lucratifs avec leurs compagnies aériennes respectives. Tous ces transporteurs sont représentés par le principal syndicat Air Line Pilots, International.
